深圳市肯達(dá)信企業(yè)管理顧問有限公司

M&S驗(yàn)廠
MARKS&SPENSER驗(yàn)廠
馬莎百貨公司從一個(gè)市場(chǎng)上的貨攤發(fā)展到現(xiàn)在，已經(jīng)在英國成立了125年。它是目前英國最大的服裝零售商。它是一個(gè)在全球擁有超過800個(gè)商店和76***位職員的世界品牌。在瑪莎百貨位于英國的旗艦店里，每周有超過2千1百萬的人會(huì)光顧選購各種各樣的食品和服裝。在中國上海的南京西路上，馬莎開始了在上海的第一家零售店。 
他們?yōu)樽约憾ㄏ碌囊笫牵篞uality(質(zhì)量) Value (價(jià)值) Service(服務(wù)) Innovation(創(chuàng)新) & Trust(信任) 
馬莎百貨所有的商品都采用自己的品牌，確保了質(zhì)量和款式。他們的品牌囊括了女裝（Autograph、per una、LIMITED COLLECTION、Portfolio、CLASSIC）、男裝（Autograph、BLUE HARBOUR、collezione）、內(nèi)衣、鞋子和飾品，其式樣也適合各個(gè)年齡段的人群。另外，他們還提供從床上用品到相框的家居產(chǎn)品，是一站式采購的理想地點(diǎn)。


驗(yàn)廠咨詢的作用:
1、做驗(yàn)廠認(rèn)知培訓(xùn)、各部門職責(zé)培訓(xùn)、全員培訓(xùn)
2、建立驗(yàn)廠執(zhí)行體系和程序文件
3、制定供應(yīng)鏈管理方案
4、指導(dǎo)不符合驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)的地方經(jīng)行整改
5、按照審核標(biāo)準(zhǔn)仿真審核
6、按照驗(yàn)廠體系標(biāo)準(zhǔn)輔導(dǎo)運(yùn)作


春節(jié)，一個(gè)很長的假期；過年，一次快樂的忙碌；結(jié)束，有著戀戀的不舍；返崗，又是新的開始；工作，切記要千萬努力；事業(yè)，拼搏才會(huì)有成績(jī)；短信，提醒您不要放棄。


肯達(dá)信公司提供專業(yè)的驗(yàn)廠輔導(dǎo)服務(wù)，強(qiáng)大的專業(yè)隊(duì)伍，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量，提供一站式服務(wù)！值得信賴！
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肯達(dá)信企業(yè)管理顧問有限公司經(jīng)營項(xiàng)目：
一、認(rèn)證項(xiàng)目咨詢：
SA8000、 ICTI、WRAP、GSV、GSV、C-TPAT、GOST、OHSAS18001、QC080000（ROHS）、ISO14001、HACCP(ISO22000)、GSV、GMPC、GMP、WCA、SQP、GSV、FSC、FSC/COC 、PEFC、SEDEX、ISO9001、ISO22000、TS16949、GMI 、SMATE、BRC、WRC、FLA、等。
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2、STR/BV/ITS/HKQAA/SGS等第三方審核機(jī)構(gòu)驗(yàn)廠咨詢。


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McDonald‘s驗(yàn)廠
McDonald‘s驗(yàn)廠供應(yīng)商行為守則
所謂的麥當(dāng)勞供應(yīng)商行為準(zhǔn)則，即麥當(dāng)勞公司為了避免業(yè)務(wù)伙伴的不當(dāng)行為影響麥當(dāng)勞公司聲望而制定的一套供應(yīng)商必須遵守的守則。麥當(dāng)勞公司認(rèn)為遵守此守則這是每個(gè)供應(yīng)商的責(zé)任，因而拒絕與不遵守此守則的供貨商簽定合約，麥當(dāng)勞驗(yàn)廠時(shí)會(huì)采用專人定期在不事先通知的清況下，檢查供應(yīng)商對(duì)此守則的遵守情況。因此遵守麥當(dāng)勞驗(yàn)廠的供應(yīng)商行為守則是每個(gè)供應(yīng)商最基本要做到的。下面就簡(jiǎn)單介紹下麥當(dāng)勞驗(yàn)廠供應(yīng)商行為守則:
一、遵紀(jì)守法，從嚴(yán)要求
麥當(dāng)勞公司要求供應(yīng)商的一切商業(yè)活動(dòng)，均遵守雇用及生產(chǎn)制造有關(guān)的國家及當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)，及已頒發(fā)之行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。如法定之要求與已頒發(fā)之行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相抵觸，供應(yīng)商要遵從較嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)。
二、沒有壓迫，保護(hù)兒童McDonalds驗(yàn)廠供應(yīng)商行為守則
供應(yīng)商不得使用監(jiān)獄或強(qiáng)迫勞工。供應(yīng)商不得使用不用支付報(bào)酬的員工或違背員工意愿強(qiáng)迫員工勞動(dòng)，
供應(yīng)商不得使用童工。在提供麥當(dāng)勞公司產(chǎn)品之國家內(nèi)，供應(yīng)商不可雇用低于當(dāng)?shù)胤ǘㄗ畹凸ぷ髂挲g的員工。