浙江在線10月13日訊 昨日,記者從臺(tái)州市就業(yè)管理服務(wù)局獲悉,到本月底臺(tái)州市將實(shí)現(xiàn)人力保障服務(wù)全覆蓋,這意味著,你在村或社區(qū),就能享受到人力保障方面的各項(xiàng)服務(wù)。
臺(tái)州市就業(yè)管理服務(wù)局局長(zhǎng)金松告訴記者,截至8月底,全市133個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)已全部建立人力保障工作平臺(tái)。已建成村級(jí)(含社區(qū))工作平臺(tái)4060個(gè),建成率達(dá)78.25%,配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作人員300名,村級(jí)協(xié)理員4184人。
目前,這4184位村級(jí)協(xié)理員以村干部、大學(xué)生村官和農(nóng)村“各大員”為主體,其中高中以上文化程度的占89.3%,大學(xué)生村官占27.6%。
要說這些村級(jí)協(xié)理員,那可是身兼五職:勞動(dòng)資源調(diào)查員、政策宣傳員、就業(yè)援助員、糾紛調(diào)解員、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員等,服務(wù)的項(xiàng)目達(dá)17項(xiàng)之多。
今后村里有人失業(yè)了,與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)發(fā)生勞動(dòng)糾紛了,家里的殘疾人需要康復(fù)和救助等服務(wù)了,畢業(yè)兩年的大學(xué)生想創(chuàng)業(yè)缺乏資金了,種種難題都可以交給這些協(xié)理員來處理。
“基層人力保障平臺(tái)除了以上這些服務(wù)工作外,還發(fā)揮了很多作用。”金松說,截至目前,全市共有3371個(gè)村(社區(qū))依托基層平臺(tái)開展了人力資源調(diào)查,為238萬(wàn)多勞動(dòng)者建立了人力資源臺(tái)賬,這為科學(xué)判斷全市就業(yè)形勢(shì)提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)依據(jù)。
金松還舉了個(gè)例子,溫嶺市石橋頭鎮(zhèn)依托基層平臺(tái)在推進(jìn)充分就業(yè)村創(chuàng)建過程中,把創(chuàng)業(yè)和就業(yè)結(jié)合起來,發(fā)掘培育農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人,采取“企業(yè)+經(jīng)紀(jì)人+農(nóng)戶”的運(yùn)作模式,這不僅自行解決了就業(yè)問題,也有力推動(dòng)了農(nóng)村富余勞動(dòng)力的就業(yè)轉(zhuǎn)移。(臺(tái)州日?qǐng)?bào))
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